Bạn đã sẵn sàng để tiến thêm một bước nữa trong sự nghiệp của mình… nhưng vẫn chưa biết điều gì đang cản trở bạn? Hãy đọc tiếp.

Chuyên gia về lãnh đạo Sally Helgesen và huấn luyện viên lãnh đạo có sách bán chạy nhất Marshall Goldsmith đã đào tạo hàng nghìn người thành đạt – cả nam lẫn nữ – để họ vươn tới những đỉnh cao mới. Lần này qua lần khác, họ nhận thấy rằng phụ nữ phải đối mặt với những rào cản cụ thể và khác biệt so với nam giới khi thăng tiến trong môi trường làm việc. Trên thực tế, chính những thói quen đã giúp phụ nữ trong giai đoạn đầu sự nghiệp lại có thể cản trở họ khi họ tiến lên các vị trí cao hơn. Nói một cách đơn giản, những gì đã đưa bạn đến đây sẽ không đưa bạn đến đó… và có thể bạn thậm chí còn không nhận ra những điểm mù của mình cho đến khi đã quá muộn.

Bạn có giỏi xử lý các chi tiết không? Để thăng tiến, bạn cần làm ít hơn và giao việc cho người khác nhiều hơn.

Bạn có phải là người biết hợp tác trong nhóm không? Để thăng tiến, bạn cần phải biết nhận công lao một cách tự nhiên như khi bạn chia sẻ công lao với người khác.

Bạn có phải là một người giỏi xây dựng mạng lưới quan hệ không? Các nhà lãnh đạo đều biết rằng một mạng lưới quan hệ sẽ không có giá trị gì nếu bạn không biết cách tận dụng nó.

Sally và Marshall chỉ ra 12 thói quen đang cản trở phụ nữ trên con đường thăng tiến, đồng thời giải thích tại sao những điều từng mang lại thành công cho họ trong quá khứ lại có thể đang phá hoại thành công trong tương lai của họ. Dựa trên cuốn sách bán chạy kinh điển của Marshall mang tên *What Got You Here Won’t Get You There*, cuốn sách mới của họ *How Women Rise* là tài liệu không thể bỏ qua đối với bất kỳ phụ nữ nào sẵn sàng vươn lên một tầm cao mới.